Pracownicze Plany Kapitałowe

Kategoria:
Kadry, prawo pracy, płace
Województwo: Wojew.:
wielkopolskie
Miejsce:
Poznań, ul. Dąbrowskiego 79A, Biurowiec Omega
Termin:
2019-10-16
Godzina:
10:00 - 15:00
Cena:
389 zł netto/os.
Rabat:
10% (350,10 zł dla drugiej osoby z tej samej Instytucji)
Cena bez VAT dla opłacających szkolenie w co najmniej 70% ze środków publicznych.

Zgłoszenia prosimy przesyłać drogą elektroniczną wypełniając formularz zgłoszenia, który znajduje się poniżej lub faksem na numer 68 419 90 97 lub 68 419 90 98 do dnia 10 października 2019 r.

TRENER
Radca prawny, absolwent Wydziału Prawa i Administracji UKSW, absolwent studiów podyplomowych “Fundusze Strukturalne Unii Europejskiej w Praktyce”. W codziennej pracy świadczy usługi doradcze prowadzi szkolenia dla instytucji prywatnych i publicznych. Współautor książki „Badanie stanu prawnego nieruchomości”. Posiada własne publikacje naukowe z kilku dziedzin prawa. Szkolenia prowadzi od 2006 r.

PROGRAM SZKOLENIA

  1. Założenia wprowadzenia Pracowniczych Planów Kapitałowych (PKK)
  2. Kogo obowiązują, w jakim zakresie, w jakim okresie PPK?
  3. Obowiązki nałożone na pracodawcę, na co należy zwrócić szczególną uwagę?
  4. Charakterystyka systemu PKK, część dłużna, część udziałowa, zróżnicowanie prawne.
  5. Nowe pojęcia w systemie, charakterystyka na potrzeby ustawy – przykładowo wynagrodzenie, wypłata, wypłata transferowa, zwrot.
  6. Zawieranie umów w systemie PKK, rodzaje umów, strony, wymogi formalne.
  7. Umowa o zarządzanie PPK – zagadnienia ogólne, kwestie problemowe
  8. Umowa o prowadzenie PPK – zagadnienia ogólne, kwestie problemowe
  9. Obowiązki informacyjne związane z zawarciem umowy o prowadzenie PPK.
  10. Realizacja wpłat dokonywanych do PPK – kto to finansuje, w jakiej wysokości i w jakich terminach? W jaki sposób należy rozliczać wpłaty?
  11. Deklaracja uczestnika PPK
  12. Szczegółowe zagadnienia dotyczące rodzajów wpłat, wpłata powitalna, dopłaty roczne
  13. Gromadzenie środków PKK w funduszach inwestycyjnych i funduszach emerytalnych
  14. Z czym należy się liczyć przy obsłudze PKK, koszty zarządzania systemem u pracodawcy.
  15. Z czym musi się liczyć pracodawca względem podmiotów publicznych w zakresie sprawowanego przez nie nadzoru?
  16. Wyznaczona instytucja finansowa
  17. Czym jest i jak należy prowadzić Ewidencję Pracowniczych Planów Kapitałowych
  18. Zagadnienia szczególne: rozwód, unieważnienia małżeństwa, śmierć uczestnika PPK
  19. Zasady i ograniczenia związane z rozporządzaniem środkami zgromadzonymi w PPK, w szczególności regulacje dotyczące wypłaty, wypłaty transferowej i zwrotu środków.
  20. Sankcje karne.
  21. Pytania i dyskusja.
Dojazd

Formularz Zgłoszenia

Temat: Pracownicze Plany Kapitałowe
Miejsce: Poznań, ul. Dąbrowskiego 79A, Biurowiec Omega
Termin: 2019-10-16
Godzina: 10:00 - 15:00
Cena: 389 zł
Rabat: 10% (350,10 zł dla drugiej osoby z tej samej Instytucji)
Cena bez VAT dla opłacających szkolenie w co najmniej 70% ze środków publicznych.

W związku z obowiązkiem centralizacji VAT w jst prosimy o podanie szczegółowych danych o Nabywcy i Odbiorcy faktury.
Zamawiający
Osoby zgłaszane na szkolenie
Oświadczenie dotyczące zwolnienia z VAT*

Oświadczam, że szkolenie dla ww. pracowników jest kształceniem zawodowym finansowanym w całości lub co najmniej 70% ze środków publicznych (zaznaczyć właściwą opcję):

Uwagi dotyczące rozliczenia
1. Należność zobowiązujemy się wpłacić, po otrzymaniu faktury.
2. Oświadczam, że znany nam jest Regulamin Szkoleń Otwartych FRDL OR w Zielonej Górze zamieszczony na stronie www.frdl.org.
3. Brak pisemnej rezygnacji na 3 dni robocze przed szkoleniem będzie równoznaczne z obciążeniem Państwa pełnym kosztem szkolenia.

Wszelkich dodatkowych informacji udzieli Państwu Dział Szkoleń
Tel.: 68 4532209, Faks: 68 4199097, e-mail: szkolenia@frdl.org

Zaproponuj szkolenie

Kalendarium szkoleń

Październik 2019
PnWtŚrCzPtSoNd
 
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
   

Zaproponuj szkolenie

Szkolimy od lat

  • Przeszkoliliśmy ponad
    1 495 028 osób
  • Zorganizowaliśmy blisko
    73 174 szkoleń
    800 konferencji
  • Zrealizowaliśmy ponad
    580 projektów